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セクハラ・ジェンハラ・MOGIハラ研修で取り扱う内容

(1時間研修の場合の標準的な内容)

1 セクハラの基本知識

 セクハラの深刻な影響

 統計・研究調査

 定義 法改正

 2類型・2分類

 指針

 注目すべき判例

 法的責任・懲戒処分・配置転換等

2 ジェンハラ・LGBT・MOGIハラの基礎知識

   用語の意味

 統計・研究調査

 性の多様性

 事例の紹介(固定観念と実際のギャップ)

3 セクハラ・ジェンハラ・MOGIハラの予防

 被害者側の気持ち

 加害者側の気持ち

 チームビルド(多様性受容)

 ラテラルシンキング(固定観念の解消・思考の偏りを見直す思考方法)

 コミュニケーションスキル

 傾聴・アクティブリスニング・Iメッセージ

ハラスメント研修の中で、セクハラ・ジェンハラ・MOGIハラ研修のみ

実施する場合の内容です。1時間が目安となります

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